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我是单位司机，在出车时间遇到了车祸，对方全责，我在医院住了一个月，在家里修养一个多月，单位在我在家修养的期间也给我发工资了，可是报销的时候单位和我说，保回的武功费用单位会扣除，这样合法吗？因为我是在上班的期间出的交通事故，单位应该给我发工资是吗？

交通事故

2019-02-28 03:44:55

你好，交通事故当中赔偿义务人给予受害者的赔偿所包含的项目，主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费
对具体可以起诉肇事车或保险公司 .
对具体可以起诉肇事车或保险公司
可以起诉肇事车或保险公司
事故,交通发生交通事故必须报警的情况

(一)机动车无号牌、无检验合格标志、无保险标志的;

(二)驾驶人无有效机动车驾驶证的;

(三)驾驶人饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品的;

(四)发生《中华人民共和国道路交通安全法》的第七十条第二款规定的交通事故，当事人对事实或者成因有争议的;

(五)当事人不能自动移动车辆的;

(六)碰撞建筑物、公共设施或者其他设施的、
事故,交通当事人对事实及成因有争议：

先立即报警，如果设备受损的标明事故车辆位置，将车辆移至不妨碍交通的地点，交通警察到达现场后制作事故认定书，当场交付当事人。

对当事人的交通违法行为实施行政处罚：

(一)当事人对事故认定有异议的

(二)当事人不同意由交警调解的

(三)当事人拒绝签字的
事故,交通当事人对事实及成因无争议：

自行撤离现场，然后在填写交通事故发生的时间、地点、天气、当事人姓名、机动车驾驶证号、联系方式、机动车牌号、保险凭证号、交通事故形态、碰撞部位等内容的协议书或者文字记录，共同签名;自行协商赔偿数额及赔偿方式。如果经协商未达成协议就立即报警。

(一)如果达成协议不履行：当事人可向人民法院提起民事诉讼。

(二)实行赔偿后，持协议书向保险公司索赔。
要求单位支付，劳动部门投诉寻求帮助
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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交通事故非医保费用不报销合法吗

工伤期间单位发年终奖，我可以拿吗？

单位做法不合法，应当发放年终奖金，不成可申请劳动仲裁；如需帮助，可电话联系。

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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1 这应该是属于工伤事故吧！答:是的 2 现在老板说发给我妈一个月工资，医药费报销。但是

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算工伤.单位应该承担医疗费用.休息的一个月单位发80%的工资.

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