你好我是在 蛋糕店做学徒的可是因为我刚进去他们说让我交2000元押金，但由于我和师傅不合而导致，我在么法干下去，当然我们是有书面协议的。但他们说的和做的不一样。所以我就辞职了但当我向他们提出退压金时他们不退，当初他们给我说学徒是一月1000元，我干了十几天他们也不给，说是我单方面提出不干的所以不退押金，那么我想请问如果是我但方面的，我有必要要这些押金吗？所以我想咨询您我的这些钱能要回来吗？
合同纠纷
2018-07-04 04:42:53
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根据劳动合同法规定，单位不得收取职工押金或者身份证等，属于违法，建议向劳动监察大队投诉解决
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朋友单位不给辞职申请表，你自己打一份辞职申请书，你根据劳动合同法第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
你根据劳动合同法第37条辞职的程序就可以，辞职不需要经过单位或什么人同意，只要根据程序就可以，你自己打一份辞职申请书复印留底保存就可以。 -
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
