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您好,我上了两个月的班,领了一个月工资太低不想干,入职老板说半年才能辞工,急辞就给百分之五十合法吗?
合同纠纷
2019-06-20 06:08:20
共有3位律师解答
不合法,没有急辞需要给的说法,但是如果的因为你未提前一个月向用人单位提出辞职,由此给用人单位造成损害的,需要承担赔偿责任,该损害由用人单位举证证明。
劳动者在正常履行劳动合同后,用人单位应当给劳动者相应的工资
劳动者辞职,其工资应当按照正常天数和加班时间来计算工资
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