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我与公司签的劳动合同到期快半年了单位一直没有续签，我现在不想在单位干了，我该怎么办才可以要求公司赔偿，我在单位做了7年了

劳动纠纷

2018-05-31 11:56:19

你好，可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签到劳动合同双方工资差额、解除劳动关系经济补偿金等。
可以申请劳动仲裁要求单位支付未签合同双倍工资差额
单位有没有买社保？有没有发加班工资？单位有过错可以要求赔偿
您好，可以要求单位支付经济补偿金。
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合同到期单位不续签

我在用人单位做了七年了合同只签一次合同现在到期以超出四年了，

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

公司没有签订劳动合同如何赔偿

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合同到期单位不续签需要提前通知吗

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员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

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我在公司上班四年了，劳动合同到期三个没给我续签。我现在不想干

公司提出劳动合同续签流程：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

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三年合同到期公司不再续签如何处理

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在单位上班三十多年了，一直都没有劳动合同，现在他们不让我干了

没签劳动合同，由证据证明双方存在事实劳动关系的，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个

一个单位工作了五年，合同到2020年2月底结束，现在已经7月

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

和单位签的劳动合同没到期，单位要和我们解除合同，我们该咋办

要求双倍赔偿

我跟公司签了一年的劳动合同，到期后公司没有给我续签。然后我继

你应当委托专业律师维权。越快越好。

公司给我签了两年合同。现已到期。我还想续签公司不签。请问公司

要支付经济补偿金。

我和公司的合同到期，我还想续签，可公司不续签了，我该怎么办

应当补偿。

员工在公司期间的工作内容和信息所有权是公司还是个人？

你好，需要提供证明

如何赔偿我在公司被领导逼成抑郁症？

你好，可以要求赔偿金，协商不成，可以申请劳动仲裁维权

针对建立劳动关系是否一定需要订立劳动合同

建立劳动关系要签劳动合同。操作如下：1. 用工前或用工同时，双方协商一致后签订劳动合同；2. 若已用

如果我被调到另一家公司后被解雇，我怎么能要求适当的赔偿呢

公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。

因上夜班打瞌睡被公司罚款200元合法吗？

劳动监察大队举报解决

广西来宾市兴宾区女职工的产假休假时长是多长

法律分析：产假最多可休180天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的可延长为158天至180天。法

公司一直未与我签订劳动合同，本人已工作15年以上，2021年

你好，你是咨询劳动仲裁的案子

试用期员工因病请假是否可以延长试用期？

用期员工请病假不可以延长试用期的。公司与员工之间签订了劳动合同已经对试用期做出了约定，就不得再以任何

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