请问在入职4个月后被要求签禁业协议，由于记得里面限制范围广不合理我并没签！然后被告知只能保持现有主管位置不能晋升！结果最近又被告知如果不签，不能做领导级别只能降级，所以打算离职！请而且发现公司并没有足额缴纳五险一金，都是按最低标准3500基数缴纳五险一金，同时按照每月最高薪资缴纳个人所得税，但是去税务局查询并没有个人所得税记录！请问这种情况离职，如果不给补足五险一金还有个税，去投诉仲裁会赢吗？还有什么更好解决方法？谢谢

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