我有一个弟弟现在还在上大学，他在周末没事的时候就会去当劳务派遣工，他也和公司的员工一样的上班时间，但是他不知道他的待遇是不是和正式员工一样，所以她想问一下律师，劳务派遣工的待遇和正式员工的是一样的吗？有社保吗？
合同纠纷
2018-05-17 06:23:04
共有2位律师解答
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劳务派遣工由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。
1、劳务派遣工与用工单位的员工实行同工同酬，也就是相同岗位、相同等级的员工，应该执行同等工资待遇标准。
2、劳动派遣工的工伤保险由用人单位也就是劳动派遣单位负责。
3、劳动派遣工在不能胜任职位时是用工单位可以将其遣返的。 -
在此之前，我们国家并没有规定劳务派遣工也可以享受到社会保险待遇，但是近几年来，法律也在修改，现在我们国家明确的规定，劳务派遣工的待遇要和正式员工一样，但是和正式员工一样，并不是说完全的一样，而是说计算的方式要平等，在平等的基础上对。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
