我们无缘无故被老板辞退了，有没有补偿
合同纠纷
2018-09-14 14:34:03
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
去申请仲裁维权。。。。。。。。
-
如果单位违法无任何理由违法辞退，视你自身意愿，如不认可解除劳动关系，可要求单位继续聘用，签订无固定期限劳动合同，支付11个月的双倍工资，补交社保和公积金。 如果自身同意解除劳动关系，可要求单位支付11月的双倍工资，并支付一个月代通知金和双倍支付经济补偿金（按照你前十二个月的平均工资计算，七个月），还要补交社保和公积金至解除劳动关系之日止。 协商不成，可通过劳动仲裁解决。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我们无缘无故被老板辞退了，有没有补偿
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
我们无缘无故被老板辞退了，有没有补偿
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
被老板辞退了如何赔偿
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我们无缘无故被老板辞退了，有没有补偿
马上提问
3456 位律师在线解答中...
无故辞退员工应该怎么赔偿
劳动纠纷
辞退员工的赔偿
解雇裁员
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
被辞退补偿
解雇裁员
辞退员工的赔偿
解雇裁员知识
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
被辞退补偿
解雇裁员知识
公司辞退员工补偿
解雇裁员知识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我