我于去年9月份给装修公司干活，工作期间因屋面板断裂从五米高空坠地坪地上，致腰4椎横突尸厂习折，胸12爆裂性骨折，胸7椎压缩性骨折，左外裸骨折，头部外伤缝合八针。事后入院治疗费都都是老板出的钱，住院间他和我说要求我用新农合报销，因为老板和我是本家曾祖父，片二时我也没多想，也不知道什么是工伤，该怎样去认定，随后就答应他了，走新农合报销。出院后别人告诉我这属于工伤，应当申清工伤鉴定，随后我去人保局申请被告诉无法认定工伤，因为我走的是新农合报销就不能再认足工伤了。我去找老板，老板现在根本不理，更别提赔偿的事了。后续治疗费用全是我自己出的，请问律师我该怎么办？我和老板之间也没签订任何书面合同，都是囗头约定的，我真的不知道该怎样去维护自己的合法权益？很迷茫，跪求律师帮忙解答，不胜感激
劳动纠纷
2018-05-09 16:13:18
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可以认定工伤，只是医疗费用这一项，本应该由工伤保险支付的，如果新农合以及支付了，工伤保险不会再支付。而新农合那边，如果知道了者应由工伤 保险支付，它可以要求把钱还回去，也就是说，两者只能赔其一。但是工伤认定跟后期的医疗费赔付是两回事。你的情况就是工伤，应申请鉴定，起诉要求公司赔偿。
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老板开了装修公司吗？还是只是个人？追问：老板说他自己注册的公司，给一个集团公司干轻包的活，只包工。然后老板又找我去给他干活的
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尽快搜集相关证据材料 可以详细咨询我
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