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要是放半个月的无薪假，没有工资怎么办

合同纠纷

2018-05-04 10:35:48

你好！一、建议你可以到公司所在地的人力资源和社会保障局投诉。二、按照《深圳市工资支付条例》第二十八条的规定，非因员工本人过错，用人单位部分或者整体停产、停业的，停工一个月以内的，按照员工本人正常工作时间工资的百分之八十支付。
放假也必须按劳动合同支付工资。
如果是公司原因，必须支付工资，否则构成未足额支付工资
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