产假结束，由于孩子生病需要照顾，请了一个月假但是公司说事后请假不给批，说让我辞职，公司能辞退我吗
民事相关
2018-04-28 21:12:22
共有4位律师解答
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产假结束，应当回去上班，不去上班，单位又没有批准的情况下属于旷工。如果违反公司相关规定，公司可以辞退你。
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产假是有明确规定的！事假应该按照公司规定，只要该规定不违反劳动法即有效、合法
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公司无权辞退你的，是违法的。
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