公司没事做，要我们待岗培训，然后所有的福利取消（指全勤奖，工龄工资），公司这样做合法吗？
其它综合
2018-04-11 19:31:00
共有1位律师解答
-
不合法。您好！可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。如需法律帮助，可以直接致电咨询（如遇本人繁忙可请稍后再拨）或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。请给好评，谢谢。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
