如果公司搬离你现在单位所在的市区,你不想去,可要求公司对你经济补偿,每干满一年补偿一个月工资,即7个月工资。
追问:如果是搬到另外一个镇上!还在东莞市的话这样能成立吗?
解答:如公司补足一些交通费,难成立。
追问:如果公司订单减少!要放假4个月!这些又要怎么办?
解答:按不低于当地最低工资的80%标准支付生活费。
追问:那这个最低工资是底薪吗?我现在上班是助理工程师!平时上班出了加班以外还有1900多的职位补贴和奖金拿不到吗?还有就是我这公司现在放话出来!搬厂了不想做的辞退我们就只给5成的陪款!如果不同意就要放3个月假!后面要怎么样也没说清楚!如果是这样!我们民工要怎么办?
解答:上面已回答很清楚了。
追问:如果公司要辞退人或者放假给我们选择!辞退只给一半的陪款!像这样!我们民工应该怎么去解决!可以获得最大的补偿?
解答:协商不好,可直接到当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。