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你好,上班时间我公司一个分管领导和一个职工因工作争吵打架,我上去劝架,然后分管领导叫来一个和他相好的员工帮忙,我去阻止,那个领导叫来的员工就打了我一下,当时我就怒了还了一下,事后单位领导不处罚分管领导,而要处罚我,我这样是正当防卫吗,处罚我有道理吗?
其它综合
2018-04-06 20:48:44
共有1位律师解答
这不叫正当防卫,属于互殴。打人是不对的,当然,是对方先动的手,都有过错
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