产假期间单位正常发工资，可是现在产假休完后上班两个月，刚提交资料办理生育津贴，那如果我现在提出辞职，我还可以领取到生育津贴吗？
民事相关
2018-04-03 16:13:49
共有1位律师解答
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你好! 要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。追问：我在单位工作十几年了，都正常缴纳社保的！我是单位的聘用制员工，那可以提取到吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
