法律咨询
公司一直拖欠工资,工资每次还分两次发,想离职还不批准离职,该怎么办?
劳动纠纷
2018-03-27 17:17:51
共有5位律师解答
您好,请收集证据,之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报,反映情况,寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。
你好,可以离职的,拖欠工资的可以要求补偿
追问:
但领导不批准离职,如果自己走要扣工资,现在工资本来15发,今天26号还没发,每个月都拖延,还没给我们交社保,我要怎么去投诉他们
提前30天书面辞职,到期可直接离职
及时劳动仲裁
追问:
他们拖工资我可以直接不上班吗?直接离职他们会扣工资,离职他们又不批准,该怎么办?
解答:
这个不可以,你可以劳动仲裁
您好:您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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