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在北京上班五年一直没交社保,中间公司让写了一份自愿放弃的证明,现在我可以要求补交吗?可以要求赔偿吗?

合同纠纷
2018-03-22 10:02:00
共有9位律师解答
  • 用人单位不交保险的:
    根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。
    用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
    你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系,并要求向单位主张:
    1,支付每满一年给予一个月的经济补偿。
    2,补交存在劳动关系期间的社保。
    3,如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。(一年的时效)
  • 建议与公司进行协商解决,协商不成可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况要求赔偿。建议电询律师,为您进一步分析。
  • 你好,放弃缴纳社保的声明是无效的,因为社保是国家强制要求缴纳的,你们还可以要求单位补交。
  • 您好,可到社保局投诉,要求补缴社保。
  • 放弃无效 可以要求补交社保
    追问:可以要求补偿吗?如果一直拖着诉讼得多长时间?
  • 您好,可以申请补缴的!
  • 可以要求补缴。
  • 您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
  • 建议与公司进行协商解决,协商不成可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况要求赔偿。建议电询律师,为您进一步分析
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