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我是一名保安公司派遣到另一家厂做保安,每月保安公司发底薪工资给我,我每月加班费是由聘请的公司发,我的加班费此公司没有按照劳动法计算,我在这公司已干了六年,我现在有聘请的公司每月发我加班费的工资条,还有每天上下班打卡的电脑记录,这家厂五月份要搬到
东莞
去。请问我可以向聘请公司要回少了的加班费吗
合同纠纷
2018-03-14 07:21:57
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如果你的证据充分,完全可以要回少发的加班费。但工资条必须公司盖章或者加班时间有公司盖章进行确认。
于雄提律师
2018.03.14 07:21:57 解答
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