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一月份工资公司不给了,说入职签订的培训协议上写入职半年内离职要支付2000元培训费用,但是我没有接受公司任何培训,但是离职交接表上写了与公司没有任何经济纠纷,我已申请劳动仲裁,能要回工资吗?
刑事案件
2018-03-04 17:47:25
共有2位律师解答
要看离职申请表内容确定,加微信详询,同手机
可以要求单位支付工资
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