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我想问下,我2016年7月10号入职,17年7月期满,后续没有续签合同,18年2月份,厂里说过几天春节放假,这个月就没有休假一天了。硬休就算休假,请问违法吗?我们正常每个月有一天休假。
劳动纠纷
2018-02-09 13:49:10
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房海滨律师
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后续没有续签合同,厂里说过几天春节放假,这个月就没有休假一天了。我们正常每个月有一天休假。
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后续没有续签合同,厂里说过几天春节放假,这个月就没有休假一天了。我们正常每个月有一天休假。
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