没有劳务合同，但是有工资卡，能代替劳务合同直接申请工伤鉴定吗？
合同纠纷
2018-02-06 15:51:55
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律师解答共有3条
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你好，工资卡可以作为存在劳动关系的证据，但是以防万一，建议还是多收集其他证据。请问你现在是因为工作原因受伤了吗？如果是的，一般先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。建议来电告知具体情况，我可以提供具体的建议。
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你好，可以据此证明劳动关系存在。请问你伤势如何呢？单位有没有积极赔偿呢？什么原因没有签订劳动合同呢？具体情况您可以来电再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。
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申请工伤认定需要公司盖章
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