法律咨询
没签劳动合同拖欠工资怎么办
劳动纠纷
2018-02-05 20:02:22
共有3位律师解答
您好,没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资、拖欠的工资必须足额支付给你们,并且要求支付罚金。
你们可以以未签订合同为由要求解除劳动合同并支付经济补偿金、双倍工资、拖欠的工资以及罚金。直接申请仲裁即可
可以书面申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资及二倍工资差。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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