我亲人腰间盘突出轻度，与单位领导沟通调换岗位，领导让病休3天，不同意换工种，我亲人该怎么办？ 我亲人腰间盘突出轻度，不能从事单位原体力活，与单位领导沟通调换岗位，领导让病休3天，不同意换工种，请问这违背劳动保护法吗？职工可以寻求何种法律进行自我保护？
合同纠纷
2018-02-02 22:34:23
共有2位律师解答
-
如身体原因确实不能从事原岗位的，则单位要合理调岗，否则可解除合同要求补偿追问：已经在单位20年了，不想解除劳动合同，请问可以用何种法律保护自己？解答：可以要求单位进行合理调岗
-
不能胜任工作，单位应当调离岗位，更换工作条件。有疑问也可来电咨询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
