您好想问一下，我刚到一个单位，干了一个多月还没有签合同，单位的领导，就要辞退我。辞退我是因为我的直系领导和经理有不正常的关系，因为经理夸我所以我的直系领导很生气，就找个很敷衍的理由就要辞退我，还要我填自愿离职的离职单，我没填，我要求按劳动法填辞退单付我双倍工资，单位却不肯，不填自愿离职单就算我旷工扣工资我该怎么办
劳动纠纷
2018-01-05 15:28:15
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你好，【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 -
你好，协商不成可以申请劳动仲裁
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你好， 。可以申请劳动仲裁解决。
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