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如果我们是因为保底工资问题产生纠纷，而我们不愿意继续帮他工作，然后我们当场辞工不做了，而他们说要扣我们30%的工资，我们没有签劳动合同，这样的话我们要怎么让才能拿回属于自己的工资？

合同纠纷

2018-01-04 16:00:40

您好，没有签劳动合同你可以去劳动部门投诉，要求2倍经济补偿

追问：您好！他说我们属于辞快工，所以按照规则扣我们30％的工资，这合理吗？

解答：您好，不合理，劳动法里没有辞快工的说法，你可以去劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁
您好，不签合同可以主张双倍工资的经济赔偿
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