上班时间从9月15号到1月19号，在12月19号写的辞职申请，没签任何合同如果到了1月19我能不能走
合同纠纷
2018-01-02 13:09:12
共有1位律师解答
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你好，劳动者提前30天书面通知用人单位可以离职，你可以离职，希望可以帮到你。另外，公司一个月内未签订劳动合同，可以主张第二个月起支付双倍工资，你描述的内容比较少，我无法给你准确判断，建议你来电说说详细情况，方便我进行综合分析，给你可行的法律方案，帮你保护最大的权益，避免更大的损失，来电咨询免费，希望可以帮到你。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
