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私营企业未与职工签定劳动合同,职工突发疾病死亡应如何处理
劳动纠纷
2018-01-02 14:48:48
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律师解答共有3条
具体情况具体分析,若是工亡,按工伤待遇赔,非工亡,单位也应承担赔偿责任。
麻时红律师
2018.01.02 14:48:48 解答
应该赔偿的
窦娟律师
2017.12.28 12:21:58 解答
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如果职工在工作时间、工作地点突发疾病48小时内死亡的,视为工亡。
贺萍律师
2017.12.28 15:43:52 解答
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