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入职11个月公司未签合同，离职后不结算加班工资，没有购买社保。现在手上只有考勤记录（但是没有盖章的）公司组织活动的照片工资发放记录用的是财务私人的帐号（但是有备注是发放工资）请问这样劳动仲裁会受理吗？

其它综合

2017-12-27 08:26:12

你好，可以申请劳动仲裁，要求单位支付10个月的双倍工资的
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