八月份，工作中眼睛受伤，治疗了近五个月，角膜穿透，外伤性白内障，继发性青光眼，现已经过验光在不换角膜的情况下，视力可以到0.4，可是现在拒付医药费了，其他的就更没有补偿了
合同纠纷
2017-12-22 15:52:28
共有12位律师解答
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您好，先不要过于担心，事情也不是不能解决。
有没有签订劳动合同？这种情况可以考虑工伤途径的赔偿。但是，是否构成工伤首先需要进行工伤认定、劳动能力等级鉴定才能确定是几级工伤的，进而才能确定赔偿数额。
现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解，所以不能说立马就能给你一个完整准确的意见，因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。你看这样行不行，你现在方便的话直接来电给我说一下事情的详细的细节。我再给你分析判断一下。
希望可以帮你解决问题。 -
您好，这是不合理的。可以证明劳动关系的，可以申请工伤赔偿。根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好，医疗费按医院出具的收费单批次；误工费，有收入的，按实际收入减少的算；无固定收入的，按最近三年平均收入算，不能举证该数据的，可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。如果亟待解决，可以来电详谈，以便更好地交流指导，咨询免费。希望可以帮助到你
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您好！那您与单位之间有没有劳动合同？单位有没有给您买社保？一般只要有劳动合同，那就可以要求单位在一个月以后给您申请工伤认定，如果认定是工伤了，那就可以按照工伤赔偿的，具体您来电，我详细给您指导一下怎么操作，因为程序有些复杂，周期有点长。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
