法律咨询
员工在餐厅不小心烫到脚了,算是工伤吗?怎么处理赔偿?
劳动纠纷
2017-12-20 10:11:30
共有3位律师解答
你好,构成工伤的前提是存在劳动关系,其次是要在工作时间工作地点因工作原因受伤,有需要欢迎来电。联系
你好,一般算是工伤的,但也要看主观责任来判定,可以带材料帮你看。
追问:
是一个员工不小心把滚油烫到另外一个员工的脚上,但是期间的医药费都是老板出的,但是他请假的几天要求赔偿工资,这样合理吗
解答:
你好,误工费主张是合法的,那另外一个员工也有责任,可以让员工帮分担赔偿费用的。
算是工伤,具体赔偿数额得看具体情况定。
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