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你好,我的班次是上1休1,12小制时间是20:30至次日08:30,请问国庆加班该怎么算?
其它综合
2017-12-08 15:34:16
共有4位律师解答
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
你好,法定节假日是三倍工资
追问:
请问该算2天还是4天呢?
国庆加班按照三倍工资计算
你好,这个问题请咨询公司人事财务
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