请教: 我是在本企业工作十年的员工，单位现要求我离职。在向我公司要求离职补偿金或赔偿金时，就支付方式未达成一致，我要求一次性支付，单位不同意，只答应分一年按月支付，请问我可以坚持要求一次性支付么？法律支持么？
公司企业
2017-12-09 11:10:53
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你好，正常是一次性支付的，你可以劳动仲裁
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协商不成，可以申请劳动仲裁维权可与我联系
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是可以主张的。
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我要求一次性支付，单位不同意，只答应分一年按月支付，请问我可以坚持要求一次性支付么？
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