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这种情况下，该如何申请劳动仲裁

其它综合

2017-11-30 11:53:00

您好，请问您到底要问哪种情况下呢，只要是劳动纠纷即可申请劳动仲裁

追问：卖场不进三星，公司要求三星自动离职，不予赔偿，说公司三个月销量未达到60台退回第三方公司，合同是19年5月10日到期
要看你具体是什么情况呢
能说说具体情况是怎样的吗？
哪种情况下？
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辞退怎么申请劳动仲裁

辞退知识 17101

辞退怎么申请劳动仲裁

劳动者若需申请劳动仲裁，该如何进行操作？

劳动仲裁操作包括：1.确定仲裁委；2.撰写申请书；3.准备证据；4.提交材料；5.等待受理通知。若仲

旷工离职怎么能申请劳动仲裁？

你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。

试用期辞退怎么申请仲裁

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怎样科学地申请劳动仲裁

科学申请劳动仲裁，需按以下步骤操作：1. 在权利被侵害之日起一年内，向仲裁委员会提交申请书；2. 等

我怎样才能申请劳动仲裁？

你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。

孕妇被辞退怎么申请劳动仲裁？

孕妇被辞退，可申请劳动仲裁。需提交书面申请书，载明劳动者和用人单位信息、仲裁请求等。如书写困难，可口

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被辞退可申请仲裁。书面申请需填写详细申请书，包括双方信息、请求、事实等。口头申请可向仲裁委陈述，由仲

有什么程序可以申请劳动仲裁？

你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动

旷工离职怎么能申请劳动仲裁？

你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。

怎么申请劳动仲裁啊?

申请劳动仲裁可向仲裁委员会提出。需准备申请书、证据等材料，如有困难可口头申请。仲裁委员会将在五日内决

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