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没有签劳动合同，扣了一个半月工资，怎么办？

劳动纠纷

2017-11-29 10:36:46

如果不再上班，可以要求单位赔偿未签订书面劳动合同双倍工资差额，要求赔偿经济补偿金等
搜集证据，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁要求单位支付。
您好，您能具体讲一下吗，为什么要扣工资呢
搜集证明劳动关系的事实证据，向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
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没签劳动合同春节扣工资吗

劳动合同纠纷 2375

未签劳动合同，没有书面辞职，扣押工资两个月该咋办？

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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我没有签合同，老板扣了我一个半月工资，我该怎么办？

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黄佳园劳动专业律师

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没有提前一个月辞职，被扣半个月的工资怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

压了一个月的工资，一年没签劳动合同，现在要扣工资怎么办？

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

公司没签劳动合同，但是拖欠工资怎么办？当时扣的一个半月的工资

可以申请劳动仲裁的、。

公司没签劳动合同，但是拖欠工资怎么办？当时扣的一个半月的工资

您好，建议您到当地的劳动监察部门进行投诉处理，也可以到劳动仲裁院申请劳动仲裁，如对仲裁裁决不服可以在

没有签劳动合同，怎么办？克扣工资

请保留相关工作的证据，然后去劳动监察部门投诉。

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你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁

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你可以到当地的劳动部门举报

实习期多久可以上高速

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劳务费退还复杂，需分情况处理。1.若合同有明确规定，按条款操作即可。2.若无明确规定，先与公司协商，

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