法律咨询

你好请问公司淡季裁员，我只做了5个月可否要求赔偿一个月工资

合同纠纷

2017-11-21 15:48:11

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企业裁员经济补偿金要支付多少

请问2月底到上海某家公司就职，试用期6个月，公司要裁员只赔偿

单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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你好，我公司裁员，只裁两个，而我还差十天才六个月，能赔偿一个

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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请问公司辞退转正员工理由是性格不适合岗位，我要求赔偿一个月工

依据公司制定的规章制度办理

请问下急辞工作，公司要求赔偿1个月的工资，是否合理

你好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位

我在公司工作了两年零3个月，公司降薪裁员应该赔偿几个月工资，

公司没有提前30日通知你，需要额外支付一个月的工资。

上班9个月，公司单方面辞退我，要补我一个月工资吗

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工作一年可以获得1个月的经济补偿，不足一年按一年计算

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