右脚第五根脚指骨折，工厂怎么赔偿。
劳动纠纷
2017-11-10 12:11:22
共有3位律师解答
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发生工伤，建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动关系的证明，比如厂牌，工资条，银行的工资发放记录等，还需带好本人的身份证，用人单位的工商登记资料（需去工商局或行政服务中心打印）、住院时的住院记录及出院小结等（用人单位如果拿着，本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的）。如需进一步的咨询，建议直接咨询本律师。
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要先认定工伤，再申请劳动能力鉴定，有级别了才有赔偿， 不然只有停工留薪的赔偿追问：这个可以评为几级，现在才一个多月，还没好。解答：可能最多就是十级，12个月工资
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构成十级伤残的，赔偿12个月工资。如需帮助可电联或加微信手机微信同号。追问：骨折有没有十级，到哪里去鉴定解答：劳动局申报工伤，认定工伤后申请评残。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
