试用期工作了8天,当时签的试用期协议上说3到7天没有工资,可经理说我没有试岗,但只是口头说的,请问我应该有工资吗?有几天的工资?
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签定和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
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你好,可以根据实际出勤时间要求支付工资。
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你好,可以根据实际出勤时间要求支付工资
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您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
追问:这种情况我应该是有工资的对吗?因为公司现在要给我改我的工资体系,和入职前说的不一样
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你好!即使是试用期内,单位也应当按照你实际工作的天数支付工资
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签定和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。