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在厂任职仓管,未签合同,入厂有8个月了!现在休完产假回厂报到,公司方面说要我回去等通知,等有合适的岗位再回去上班,这合理吗?可以吗?我应该怎么办?更可笑的是,人事部说我无签合同要等公司需要人手通知回来重新办理入职,合法吗?

合同纠纷
2017-10-20 22:00:34
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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