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您好 我想请问一下 事情是这样的 现在是我的新店长 她告诉我说如果我被人举报未成年的话我没有工资而且还会被警察遣送回家 我是2001年出生的 我现在做了快两个月了然后我辞职不给我工资我可以举报他吗

保险纠纷
2017-10-22 19:37:08
共有10位律师解答
  • 拖欠工资的:
    根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
  • 你好,老板必须支付工资的,协商不成建议到劳动监察大队投诉。
  • 你好,不合法。。
  • 你好!用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
    追问:那好的 谢谢您了祝您生意越来越好
    解答:你好!祝你好运
  • 向劳动部门投诉寻求帮助
  • 您好 保留相关证据 协商不成 劳动监察大队投诉
    追问:我是一个美容师 我们没有签过合同 但是我有店里好多顾客的微信 还有资料上我给顾客做完美容师写的是我的名字这些算证据吗
  • 您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
  • 老板必须支付工资的。她说的没有法律依据
  • 您好:可以向劳动监察部门反映的。
  • 您好 保留相关证据 协商不成 劳动监察大队投诉a
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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