你好，我俩月没发工资，要辞职老板不放人走，要提前一个月说我该怎办
合同纠纷
2017-10-19 17:49:08
共有10位律师解答
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一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。具体情况建议您来电与我详谈，以便我了解具体情况更好地给出意见。
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您好，请问您是想咨询什么？请问拖欠多少工资？公司的辞职规定是怎么样的？单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，如果亟待解决，可以来电咨询，详述具体情况，我会给出指导性意见，咨询免费，希望可以帮助到您。追问：当时签得有合同，但是老板以效益不好为理由，俩月没发工资，我提出辞职，老板不放人，说走了俩月工资就不发。而且还要求如果真要走也要提前一个月说
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你好，有没有签订劳动合同？公司和您签订劳动合同应该支付您双倍工资的，而且公司也不能以不合理的理由拖欠员工工资的，您可再次与老板协商，协商不成可去相关的部门申请调解、投诉，或去劳动仲裁委员会申请仲裁，仍不能解决可去法院起诉，具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
