如果厂里上班直落7点半，星期天一般都是节假日，都是劳动休息的时间，可是星期天领导非要大家加班，大家都不同意，但没办法，还是得上，但一般星期加班，最多也就加8个小时吧，我厂里大家都还得再加晚上2个小时，若晚上这2个小时不去加了，会不会算旷工
合同纠纷
2017-10-13 13:34:00
共有3位律师解答
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尽量协商处理，协商不成建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
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工作时间外加班时需要你们同意的，周末加班是双倍工资，也是你们同意才可以的，你们不愿意可以拒绝，保留相关的证据可以投诉他
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劳动局投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
