老板不发工资,我已经申请劳动仲裁了,结果是9月25日下来的,明天已经10月10日了,公司一直也不联系我,明天我们可以去法院起诉公司吗?仲裁结果上写的15内自动生效,国庆放假算这15天里吗?
问题二,起诉完了之后多久可以申请强制执行
问题三,听别人说过,法院强制执行后也不一定能拿到钱,老板的媳妇是北京的,到时候强制执行了以后法院会不会让他那钱给我们发工资。
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你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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1、国庆假期在仲裁上诉期内,你可以在10月10号与仲裁员联系开生效证明,持生效证明向法院申请执行;2、申请执行可以拿到钱,不申请执行肯定拿不到钱..
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您好,国庆节假期也包括在15日内。不服仲裁结果的,应及时在收到之日15日内诉讼。
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申请劳动仲裁 主张赔偿
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您好,不申请执行肯定拿不到钱
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。”但是,必须有拖欠或者未足额支付劳动报酬的书面条据,才能申请支付令。
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一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区等不需要提供登记信息)!
二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院;
三、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
四、劳动仲裁的受理范围:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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劳动者通过申请劳动仲裁讨要薪水的,可以自己申请,也可以委托代理人申请。如果需委托代理人,应同时提交授权委托书一份。授权委托书应写明受委托人的基本情况、委托事项和委托权限。委托权限如果包括代为承认、放弃、变更诉讼请求、进行和解的,委托人必须逐项列明。
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1、国庆假期在仲裁上诉期内,你可以在10月10号与仲裁员联系开生效证明,持生效证明向法院申请执行;2、申请执行可以拿到钱,不申请执行肯定拿不到钱
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假期进行延续
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可以申请强制执行。。。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。