法律咨询

请问劳动合同一年一签,11月底到期,无过错。而领导无继续聘用打算。请问在离职前是不是可以要求经济补偿金?

劳动纠纷
2017-10-01 18:10:14
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期不续签有补偿吗
2435
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典 1490
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典 1439
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
合同到期后不续签是否默认继续
民法典 1084
合同到期后不续签是否默认继续
加载中