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合同到期后，9月初准备续签合同，员工没有签，并且在毫无征兆的情况下，拿到上月工资后，立刻自动离职，没有提前一个月通知单位，而是立刻马上就要走，请问9月上了9天班，工资应怎么结算？可以扣除一部分吗？

合同纠纷

2017-09-27 19:26:58

直接按照9天的工资进行结算
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