法律咨询

你好,我是东西湖区一个私企上班的员工,我在该公司已经做了十几年了,今年由于公司不景气,公司想尽种种理由想要我们自动辞职,前几天公司在没有给我任何理由的情况下就叫我一个人在家休息,其它的人都在上班,请问公司这样做合法吗?如果公司找个理由把我开除了,我能要求公司给我赔偿吗?

合同纠纷
2017-09-22 17:28:32
共有8位律师解答
  • 您好,单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法,具体情况您可以再跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 您好,是不合法的,请问您是否有签订劳动合同?公司无故解除劳动合同是需要向劳动者支付经济补偿的。
  • 你好,由于公司原因解除合同可以请求经济补偿。最高不超过12年的。
  • 公司违法解除劳动关系,可以要求经济赔偿金。另外,您同公司签订劳动合同了吗?
  • 可以要求赔偿,可以委托律师申请仲裁。
  • 你好!可以的,具体解决方案建议来电详谈。
  • 您好!单位与您签订了劳动合同吗?社保买了吗?单位违法解除劳动合同,您可以主张赔偿!
  • 你可以主张单位不提供劳动条件,要求单位支付经济补偿金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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