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爱人最近怀孕,公司老板找她谈要降薪50%。2年前她是作为技术人员进公司的,一年后转做行政(项目申报,人事,财务等等)。现在说是因为目前的工作岗位就是这个待遇水平,而且现在也不能外出到施工现场。说不服可以申请劳动仲裁。请问他这样违法吗?该怎么谈或者收集什么材料去仲裁?谢谢!!

其它综合
2017-09-19 11:35:10
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