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在一个公司上班老是拖工资，7月的工资8月没发，到8月了去要工资老板说没有然后就把我解雇了截止到8月21。现在得9月了还不发工作。怎么办

合同纠纷

2017-09-09 19:32:35

根据工作情况，可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴，未缴纳社会保险可要求单位补缴，并可以要求经济补偿金，可先协商沟通处理，不成，再向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题
收集证据，申请劳动仲裁或者向劳动监察投诉。
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