法律咨询

我7、8月份在工厂上班，8月23之后自离。这个工厂是这月底发上个月工资，本来8月底要发7月份工资的，可是却没发，去问人事部，他们说自离扣两个月工资。我还能拿回我的工资吗？

劳动纠纷

2017-09-05 15:18:23

工资应该支付，可以向当地劳动能力鉴定或申请劳动仲裁要求赔偿。
无故克扣工资是违法的，到劳动监察大队反映问题。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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年终奖是否属于工资

劳动合同纠纷 14155

我们现在辞职了，我们公司压了我一个月工资，说是6月份发工资的

起诉讨债。。。。

突然离职公司有权扣我工资吗

在无锡厂里上班。工资是按计件的算。3月份工资应该2289，请

你好，可以向当地劳动部门反映。

工资福利 37466

我在一家公司上班，老板答应压一个月工资，并承诺当月月底发上个

您好!您可以先行跟老板协商，如不行，您可以去当地劳动部门反映情况。

工资福利 36348

我在厂里上班嘛！就是我6月初自离了嘛，现在去厂里拿工资说要罚

建议马上和劳动监察大队投诉初步搜集证据后申请劳动仲裁

外企员工，工资还得按人民币发

工资福利 9443

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我在深圳上班，我们厂里压了两个月的工资，辞急工要扣百分之三十

不符合法律规定

我的工资该不该按档案工资发

档案户口 7530

我的工资该不该按档案工资发

平时工资月底发，这个月11号没发上个月工资，我去要工资，老板

你好，有法律效力的

公司扣我的工资，我应该怎么办

工资福利 29879

公司扣我的工资，我应该怎么办

我是从去年5月份在这个厂上班，也沒签合同，工资是每个月发15

可以到单位所在地的劳动监察大队投诉。也可以直接申请劳动争议仲裁

请问我在私人服装厂上班，3月份上班344小时，上29天班，工

收集证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

我在一家鞋厂上班，现在辞职了但工资厂放说4月份工资在5月底发

不合法，根据劳动法第五十条的规定：工资应当以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动

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