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我九级工伤,平时工资6000元,公司医医药费给报了一部分,伤残补助有2万,别的什么都没,帮帮我该怎么办
交通事故
2017-08-28 08:32:03
共有2位律师解答
你好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,委托律师处理。
申请劳动仲裁。
追问:
如果要求公司按工资支付伤残补助差额合理吗?还有48天住院伙食费929.76合理吗?谢谢
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