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劳动合同只有一份，是合法的，我就没法要回我的一个月的工资了吗

劳动纠纷

2017-08-25 22:23:44

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劳动合同不合理可以拒签

劳动合同纠纷 8760

合同只是简单的约束员工的书面合同，我该怎么办，还能要到6月份

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

劳动合同与工资协议范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同怎样才算正确有效

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律师委托合同要留一份吗

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我和老板签了只有一份的合同，现在我不做工资还能要回吗

没有签劳动合同，老板也不给工资的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉、举报，或者通过申请调解、仲裁、提

劳动合同试用期工资

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黄佳园劳动专业律师

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劳动合同必须交五险吗

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劳动合同违约金五万合法吗

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还说我们是签了合同的，合同不是一式两份的吗，我还能要到工资吗

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

实训就业协议书

合同范本 324

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我们是假期工人，现在上了七天班，上司说，只给一半工资是合法的

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

没有劳动合同，能要回工资吗

你好，协商不成，建议申请劳动仲裁维权

没有劳动合同，我能否合法拿回我的工钱？

具体要看证据。

没又劳动合同能要回我的工资吗

可以申请劳动仲裁

我去年在上班半年没有劳动合同，现在还能要回工资吗

尽量协商，协商不成提请劳动仲裁。

提出辞职，但还不到一个月，能走吗？

你可以向劳动监察大队投诉解决

如何补偿因慢性病公司解雇员工的补偿。

需要根据具体情况，补偿金的支付标准是每工作满一年，支付一个月工资的经济补偿金

如果公司项目变黄，调整到其他项目。这个有赔偿吗？还在试用期，

您好，合同具体是怎么约定的

在公司工作了两年多后，怎样补偿？

你好，无故辞退的，可以要求支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资

还是一名大学生，签订劳动合同

你好，请问你们有签订劳动合同吗？合同是怎样约定的，你可以申请劳动仲裁，希望我的回答能够帮助你

合同上写了要提前两个月交辞职报告，但是我想一个月后就走

除了拖欠工资，如果用人单位未提供约定的劳动保护或条件、未缴社保、规章制度违法损害劳动者权益，或存在以

轻度抑郁症期间公司不续签劳动合同合法吗

公司不续签劳动合同需具体分析。若抑郁症不影响工作，公司应续签。若影响工作且无法调整，公司可解除但需提

我在月中辞职，但我的劳动合同里说明只能月初辞职，我的辞职有效

月中辞职有效。操作方式：1.提前一个月向单位发出书面辞职通知。2.与单位协商具体的辞职日期和交接工作

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