法律咨询

我上了五个月班，现在公司要搬走了，公司说赔半个月基本工资？请问这合理吗？

劳动纠纷

2017-08-10 13:42:29

工作满一年赔一个月，满六个月不满一年按照一年计算；不满六个月赔半个月。
一般在合理范围
具体向劳动监察部门投诉确认
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请假扣3倍工资违法吗

工厂要倒闭了，我做了1年零3个月，老板只赔1个月的工资，请

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

广东尚尧律师事务所

敲诈勒索会判多少年？

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突然离职公司有权扣我工资吗

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

异地身份证补办

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请问：我上班十一个月后被公司辞退了，我每月工资是5000元，

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

多少钱构成盗窃罪？

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哪些网络贷款违法

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公司无理由裁人，未提前跟我们说。请问是赔一个月工资还是两个

你好，可以申请劳动仲裁

合同签的是三年的，现在公司说只赔一个月的工资，请问这样合法的

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

我在酒店上班没签合同，只上了2个多月班，过了年我说走就走有工

你好，你这种情况可以申请劳动仲裁，没签订劳动合同的话要以要求公司给你相应的补偿。

上个两个月的班，最后半个月自动离职有工资吗？

你好，是有工资的

公司每个月要压半个月的工资，要压半年，合理吗？

你毕业了吗？如果已经毕业，对于单位的违法行为，你可以申请劳动仲裁，有问题可以电话咨询我。

请问象这种情况，公司应该怎么给我补偿呢？是应该按我的底薪来补

你好: 可以要求补偿.补偿的工资是四个月.

我们被老板叫过来工作，签了两天合同，我们能向老板要交通费吗？

你好，可以申请劳动仲裁

我在超市做暑假工作，顾客买了4元以上的饮料过期了，这个合理吗

你好，尽量协商处理

临时工没有提前通知，然后被解雇怎么办

您好，可向当地劳动监察大队投诉维权

我是个退休人员。有补偿吗？

你好，可以要求赔偿

公司觉得没什么可做的，不给工资，这合法吗？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

工作场所禁止放置个人劳保用品对吗

法律分析：劳保用品是为了保护职工在生产（工作）过程中的安全与健康，因此本规定以确保劳保用品一律以实物

劳动者因此解除劳动合同，用人单位需要支付经济补偿。《女职工劳

产假期间调岗，用人单位先与劳动者协商一致，且调岗具有合理性，合理；用人单位单方面调整岗位，原则上无效

五一当天，单位为节省员工工资强迫部分员工休息，合理吗

可以向当地劳动局投诉处理

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